今年苏州市大医院有望试点探索公立医院改革，公立医院补偿将由目前的服务收费、药品加成、政府补助三个渠道转为服务收费、政府补助两个渠道，破除"以药养医"机制，构建现代医院管理制度，让群众得实惠，让医护人员受鼓舞。这是记者昨天从全市医药卫生和食品安全工作会议上获得的消息。市委常委、宣传部长蔡丽新，副市长王鸿声出席会议。

全力推进公立医院改革是今年苏州市深化医药卫生体制改革的重要内容。常熟、太仓、张家港、昆山、吴江县级公立医院已开展综合改革并取得成效，苏州市卫生部门将及时总结经验，探索城市公立医院改革试点，进一步完善公立医院法人治理结构，落实财政补偿政策，加快建立维护公益性、调动积极性、保障可持续的新机制，在建立补偿机制、评价机制、人事薪酬制度、现代医院管理制度上求突破。

除了深化改革，苏州市将加快推进公立医院重点基本建设项目，今年苏大附一院主体迁建项目一期全面交付使用，二期开工建设;苏大附儿院园区总院一期投入使用;姑苏医院力争年底开工建设;市公共医疗中心、科技城医院、独墅湖医院项目开始建设。

据了解，苏州市公立医院综合实力强劲，三级医院已增至16家，居全省地级市首位，国家级重点学科数量上占全国地级市首位，去年市立医院通过三级甲等综合医院评审。今年苏州市将以等级医院评审为抓手，重点引导二级综合医院、三级专科医院全面提升医疗服务能力。市五院、市广济医院将开展三级专科医院周期评审迎检工作。

近年来，苏州市一直处于生育高峰，而随着"单独二孩"生育政策的即将实施，苏州市卫生部门也将对苏州市产房、床位等进行全面调查，积极盘活存量资源，加快各县市、区级危重孕产妇和新生儿救治中心建设，增强产科、儿科临床和妇幼保健服务供给能力。

会上，蔡丽新要求，各地、各部门要站在全局和战略的高度，紧紧抓住改革发展中的关键环节，着力解决医药卫生事业发展中遇到的各种体制性、机制性问题，在理顺管理体制、改革医院运行机制、促进基本公共卫生服务均等化、加快基层医疗卫生服务能力建设等方面取得新进展、新突破。(李晓)