半山幼儿园的孩子都很天真活泼,这和幼儿园倡导的“基于自然,健康发展”理念分不开。由于地处田园板块,幼儿园很好地利用自身资源开发一套“田园系列课程”,比如开展庭院游戏时老师会教孩子们爬树,会带孩子们去野外踏青。一年中最让孩子兴奋的,便是6月1日的嬉水节。这天孩子们可以在水池边抓泥鳅、打水仗,玩得不亦乐乎。“孩子的天性就是玩,所以我们就想方设法让他们释放天性。孩子们玩透了,心静得也比较快。”园长孙莹说。
此外,还有像舟山路幼儿园的“快乐之家”、祥符中心幼儿园的“美丽约定”、大关苑实验幼儿园的“节日教育”、贾家弄幼儿园的“乐乐兔健康阳光教育”等诸多幼儿园特色已成为众所周知的学前教育品牌。
实施“立体化”管理,资金支持、输出名园教师全区幼儿园均衡高位发展让更多孩子受益
作为一个学前教育强区,如果仅有几所叫得响的名园,肯定是不够的,需要的是学前教育的整体发展。为了解决公办幼儿园和民办幼儿园发展不均衡的问题,拱墅区教育局通过实施公办带民办“立体化”管理战略,让知名公办幼儿园和普通民办幼儿园结对的方式,从教学、食品安全等多方面进行指导,从而不断扩大优质教育的辐射圈,让越来越多的拱墅百姓受益。
红缨幼儿园,是拱墅最老牌的幼儿园之一。一年半前,幼儿园就把“结对共同体”的“橄榄枝”抛向了方家塘、启蒙两所民办幼儿园。这两所民办幼儿园地处城郊结合部,安全问题最为迫切。为此红缨幼儿园帮扶第一件事,就是开设安全讲座,把一些好的安全预防经验进行分享。考虑到民办幼儿园实际,红缨幼儿园更是把自己更换下来较新的桌椅、教具、玩具送给他们,改善两所幼儿园的办学环境。每个月,还会不定期派老师进园送教,从而让民办幼儿园的老师在交流中获得成长。半山幼儿园和几十米路之遥的新时代幼儿园结对已经两年,每天都会派老师去结对幼儿园监督食品安全,新学年招生还会核定招生人数,从而规范民办幼儿园的办学。
地处城郊结合部的小花朵幼儿园负责人刘红英,对“立体化”结对共同体的管理感触很深。在公办甲级幼儿园康桥中心幼儿园的帮扶之下,幼儿园管理更加规范,特别是广大家长关心的食堂,已经彻底改观。现在学习康桥中心幼儿园的做法,食品原料与采购点签订合同,采购员在采购时向供应商索要凭证,每天膳食合理搭配,比如菜量的大小要适宜,把握菜的生、熟程度等。
类似这样的“立体化”结对共同体,在拱墅区共有37个。据了解,为了鼓励“立体化”结对共同体真正做出成效,区教育局会对各结对幼儿园的互助活动情况进行不定期检查考核,并对成绩突出的幼儿园进行表彰奖励,每年评出6个“先进团队”,奖励经费3万元。
除了“公+民”的立体化结对共同体,区教育局还通过资金支持、公派园长、骨干教师入园的形式,来促进民办幼儿园的发展。2011年至今,通过教师工资补助、生均经费补助等渠道对民办幼儿园进行资金补助达1395万元。有8位公派骨干教师,目前正在民办幼儿园任园长、副园长以及骨干教师。一分耕耘,一分收获!幼儿园均衡发展让全区越来越多的幼儿享受到了优质的学前教育。
拱墅学前教育数字榜单
细细回顾这几年拱墅学前教育的发展,稳扎稳打、循序渐进,发展势头之强劲,大家有目共睹:
●2002年,拱墅区便成立早教中心,开始了托幼一体化实践探索,其《0-3岁婴幼儿“成长互助团”的建构与实践研究》等多项课题成果获浙江省二等奖、杭州市一等奖,2005年8月,代表浙江省在学前教育全国新《纲要》经验交流会上发言。
●十一五规划末,全区共有9个浙江省一级幼儿园园区;1个杭州市特级幼儿园园区,18个甲级幼儿园园区。经过对学前教育的多年投入,目前拱墅共有17个浙江省一级幼儿园园区,5个杭州市特级幼儿园园区,22个甲级幼儿园园区,等级幼儿园覆盖率达100%。
●2010年,拱墅区提出“中小幼教育联盟”思路,把中小学男教师“借”到幼儿园,几年发展下来已有20多家幼儿园与周边中小学结对,3年多下来,各幼儿园开设了2000多节活动课,受惠儿童2.1万余人。2012年,全国首届“男教师走进幼儿园”研讨活动在拱墅举行,“拱墅经验”获得了全国瞩目。
●2011年,为推进“男教师进幼儿园”工作,拱墅区教育局设立专项经费,保障专职男教师每月400元岗位补贴、兼职男教师每课时80元的津贴。教育局为参与该项工作的每所幼儿园下拨3万元工作经费,根据工作情况每年评选10个先进单位,再奖励2万元。
●2011年6月制定了《杭州市拱墅区学前教育布点专项规划》,至2020年将建设30所9班以上规模的幼儿园。
●2014年拱墅区预计新开设:新城幼儿园,由特级幼儿园红缨幼儿园领办(运河新城板块);运河幼儿园,由特级幼儿园紫荆幼儿园领办(北软板块);文澜幼儿园,由甲级幼儿园左岸幼儿园领办(桥西板块);和苑幼儿园,由甲级幼儿园舟山路幼儿园领办(申花板块),以上幼儿园开园后,预计为周边1200余名适龄幼儿提供优质的学前教育服务。