第二个推动是我们的环境，无论是“三中”全会还是最近的“两会”，“雾霾”成为仅次于“改革”的第二热点话题。以前环境是一个次要的问题，现在变成主要的问题，这是一个政策的问题，环境的问题已经忍无可忍，特别是当下的雾霾，这也成为推动中国居民车辆走清洁能源道路的原因。

    第三个推动是产业结构的调整，过去高铁很让我们中国人骄傲，工程基建也让中国人骄傲，家电也不错，80%都是自主品牌，但是汽车还不够，汽车这么大的产业，能够带动能源、化工、橡胶、煤炭等等，这么巨大的一个汽车产业，今天在我们的马路上，70%、80%挂的是外国品牌。当年我们想拿市场换技术，确实引进了不少的新技术，但是今天技术换回来了吗？没有，市场又丢掉了。现在怎么办？新能源车是另辟蹊径，这也是稀土上涨的最重要的原因。中国汽车的发展过去是靠产业政策，让我们国家的汽车从小变大这是对的，但是要想从大变强，新能源车这是必经之路，因此习总书记讲的话也是非常到位，也是我们新能源的一个最高的定位了。

    比亚迪处在新能源车的最下游，这几年也烧了不少钱，发展电池、电机、电控，我们认为今年将迎来“拐点”。今年1―4月，比亚迪的新能源汽车销量占中国整个新能源汽车销量的近50%，以热销车型“秦”为例，占中国新能源汽车当月销量的近1/3，未来我们还有很多新产品。

    比亚迪希望能够在新能源创新方面带领供应商和产业链一道，按照国家战略，把新能源汽车做到前面去。新能源汽车是一个创新产业，对国家的能源安全，环境保护，产业转型都是非常好的产业渠道。比亚迪会带领一批产业链，其中有很多创新的地方，比如一个充电桩差不多7、8千，而一个发动机才7、8千块钱，发动机很复杂但竞争充分，而充电桩做的人很少，这个市场非常大。处在下游的比亚迪将带领一批新能源企业，赶上中国新能源发展的“春天”，按照国家能源战略的部署，不遗余力地打造产品体系，为“蓝天白云”做一点贡献。

    中小板确实为中小企业提供了便捷的融资平台，但我们也希望，能够对新能源领域的中小企业降低一点上市门槛，因为这个领域事关到国家能源安全，事关到环境保护，如果能够利用中小板为新能源领域的中小企业搭建一个快速进入的融资平台，将能够带动发展整个新能源产业，使国家的环境、国家的安全得到保证。谢谢大家！

    【主持人】谢谢王董事长，下面有请科大讯飞股份有限公司董事长刘庆峰先生发言。

    【刘庆峰】非常高兴今天能够有幸参加中小板十周年的活动，刚刚看了短片和听了各位领导的发言，作为中小板的一员受到很大的鼓舞，甚至很感动。回忆起我们08年成功上市的时候，周总鼓励我们要做一个负责任的企业，对股东、对社会负责，未来要成为一个伟大的公司，今天感触很深。

    科大讯飞是主营语音技术的，简单来讲是让电脑、各种智能仪表、家电玩具等能够像人一样能听会说，把各种的文字读出来。另外一种是让他能够听懂你说的话，变成文字。语音输入法现在有1.3亿用户了，一开口就知道了是谁在说话，这是声音识别技术，这个技术也是全球的第一。

    有了说和听还有一个思考的大脑，构成了人能听会说的最重要的方面，讯飞就是做这样的事情，几代人坚守。IBM97年推出了语音方面的软件，李开复前年专门发了一篇很长的微博，他说科大讯飞是未来语音的希望。当时IBM、微软都说中国市场是他们控制的，我们当时提出来中国的语音计算由我们中国人做，这个市场要掌握在自己的手上，因为语音是文化的基础和象征。到了01年以后苹果和谷歌都推出了相关的语音服务，科大讯飞是08年5月份上市的，那时候是语音合成市场份额最高的，经过6年发展，现在我们成为了亚太地区最大的语音公司，语音合成、语音识别都占到了70%以上的市场份额。

    我们上市首发融资3亿多，两年后增发4.3亿，去年中国移动成为战略股东后，我们又融资17.5亿，总计融资20多亿，这些资金为我们整合技术和加强创新提供了很大帮助。目前我们的优势已不光是中文语音，在英文合成方面，我们连续七年全球第一，现在有26种主要服务，凭借这些服务，曾经帮助国内玩具企业夺回丢失的国外市场。这就是资本高度整合能力的最好体现。除了中国科大是我们的人才大本营，清华大学、中科院也为我们输入大量人才，现在包括贝尔实验室最好的三位专家都被我们挖过来了，公司在加拿大、美国设立实验室，进行技术整合。目前公司的移动互联网用户超过4.5亿，教育领域用户有7千多万，深圳所有的手机厂商、电视厂商、玩具厂商都是我们的客户。声音作为方便、重要的生物特征，在很多领域涉及国家安全，随着我们的技术超过欧美，在保护国家安全方面做出了贡献。我们的产品还广泛应用在民族双语教学领域，目前新疆所有少数民族地区语言教学设备都是我们的产品。在中小板的推动下，我们正在核心领域不断拓展。

    08年5月份那天按上市发行价市值是十几亿，今天差不多200亿，应该说是亚太最大的一个语音公司。我们现在全球排第二，希望五年以后全球第一，超过美国的公司。资本市场除了资金之外，还给我们带来了股权激励措施，科大讯飞实施了两批400人，对团队的稳定起到很好的作用。三年下来股权激励前200名的没有一个离开公司，这是非常难得的，整个400多人走了十几个人，前200人一个都没有走。我们的创业团队99年创业，04年盈亏平衡，08年上市，核心团队一个没走，上市6年了，照样一个都没走，作为大股东，我自己6年一分钱股票都没有卖，大家都是看重公司的长远，确实想把他做大。中小板不光是给我们带来了资本，还带来了规范管理，董秘刚刚告诉我，今年信息披露考核优秀，我们会珍惜这个荣誉。